講演会・実務セミナー

貴社の人材育成をお手伝いします

「中堅・若手社員」「新任管理職」等の階層別研修、女性活躍支援研修、接遇マナー研修、各種ビジネススキル習得のための研修等、各カテゴリで充実した内容の研修を取り揃えています。社員研修や自己啓発に是非ご活用ください。

月別
ジャンル別

9月
10月
11月
12月
1月
2月

No.はセミナー番号です。
会場は変更になる場合がございます。必ず直前のご案内チラシまたは「受講票」にてご確認願います。
セミナーの内容、開催日、講師、受講料等につきましては、都合により変更させていただく場合がございます。
各セミナーとも、申込人数が10名に満たない場合は開催中止といたしますので、予めご了承願います。

平成29年9月

No.19

階層別研修

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

ビジネスマナーの再確認と社会人としてステップアップするために必要な能力を高める

平成29年9月22日（金）10:00～16:30

対象: 新入社員
講師: 当社インストラクター

平成29年10月

No.20

総務・人事・労務

総務・人事担当者のための基礎知識と実務

最新の法改正について把握し、具体的な実務対応と担当者に必要な基礎知識を身につける

平成29年10月6日（金）10:00～16:30

対象: 総務・人事部門担当者
講師: 社会保険労務士・初級産業カウンセラー　野澤　直子　氏

No.21

接遇マナー・コミュニケーションスキル

もうクレームは怖くない！クレーム対応の技術【参画型】

事例を通して、CSの基本を学びながらクレーム対応の基礎知識を身につける

平成29年10月12日（木）10:00～16:30

対象: クレーム対応力を身につけたい方
講師: 株式会社マネジメントサポート　代表取締役　古谷　治子　氏

No.22

営業・販売・マーケティング

飛び込み訪問・テレアポに頼らない新規開拓成功の技術【参画型】

飛び込み型のプッシュ販売に頼らず実績を上げるための技術や手法を身につける

平成29年10月17日（火）10:00～16:30

対象: 営業担当者
講師: 株式会社アフェクト　代表取締役　大倉　啓克　氏

No.23

階層別研修

部下を育て組織で成果を出すためのビジネスコーチング研修【参画型】

職場の様々な場面で必要とされる「コーチング」について、基本的な考え方・技法からその応用までを体系的に学ぶ

平成29年10月20日（金）10:00～16:30

対象: 管理・監督職
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

No.24

階層別研修

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

ビジネスマナーの再確認と社会人としてステップアップするために必要な能力を高める

平成29年10月24日（火）10:00～16:30

対象: 新入社員
講師: 当社インストラクター

平成29年11月

No.25

営業・販売・マーケティング

売らずに売れる！「雑談」から始まる提案術【参画型】

雑談がゴールではなく、そこから提案につなげて売上をアップするための話の組み立て方を身につける

平成29年11月10日（金）10:00～16:30

対象: 接客・営業・販売担当者
講師: 株式会社Smart Presen　代表取締役　新名　史典　氏

No.26

簿記・経理・税務

経理リーダーが押さえておきたい法人税の重要項目と健全な税金対策

法人税の重要事項と税金対策にポイントを絞り、長期的視野で会社を伸ばすために必要な節税知識を身につける

平成29年11月13日（月）10:00～16:30

対象: 経営者、経営幹部、財務担当者、経理リーダー
講師: 税理士・米国税理士・CFP®　高下　淳子　氏

No.27

階層別研修

残業ゼロでも業績アップ！仕事が劇的に変わる効果的な「時間術」【参画型】

限られた時間を最大限有効に活用し業績を上げるための効果的な時間管理術を身につける

平成29年11月15日（水）10:00～16:30

対象: 中堅社員、若手社員、人材育成担当者
講師: 5つの仕事を掛け持ちするスーパーサラリーマン　石川　和男氏

No.28

接遇マナー・コミュニケーションスキル

できる社員が実践している「ロジカルシンキング」で仕事力アップ！【参画型】

自分の言いたいことを「わかりやすく伝える」基礎技術に加え、「ヌケ・モレ」のチェック技術、問題解決のステップなど仕事に役立つスキルを身につける

平成29年11月22日（水）10:00～16:30

対象: 仕事のスキルアップ、コミュニケーション力アップを目指す方
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

平成29年12月

No.29

総務・人事・労務

企業の未来を切り開く人材の「採用・定着・人材育成」のポイント

採用時における人の見極め方から、従業員の性格にあわせた関わり方、人材育成のポイントについて身につける

平成29年12月7日（木）10:00～16:30

対象: 経営者、人事部門担当者
講師: グローアップ教育センター　代表　西澤　浩二氏

No.30

階層別研修

管理職のためのすぐに効果が出る「部下指導」のすすめ方
～社員のやる気を育て会社に貢献できる人材育成とは～【参画型】

部下の成熟度合に合わせた指導育成方法について、様々な事例を交えながら具体的に学ぶ

平成29年12月15日（金）10:00～16:30

対象: 管理・監督職
講師: 人事政策研究所　代表　望月　禎彦　氏

平成30年1月

No.31

接遇マナー・コミュニケーションスキル

ステップアップ・ビジネスマナー【参画型】

今さら人に聞けないビジネスマナーを再確認するとともに、さらにスキルアップするためのポイントを学ぶ

平成30年1月16日（火）10:00～16:30

対象: 接遇マナーを身につけたい方・見直したい方
講師: 当社インストラクター

No.32

IT活用

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説
～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～

「買い方」の変化に対し「売り方」はどう変化していくべきか、そのヒントを探る

平成30年1月26日（金）9:30～12:30

対象: 経営者、販促担当者
講師: 株式会社電通テック　プロモーション・ディレクション事業部
プロモーショナル・マーケター　小山　貢弘　氏

No.33

IT活用

【半日セミナー：午後】中堅・中小企業のための戦略的広報マネジメント

最新の広報戦略の可能性とリスクを知ることで、自社の広報マネジメントに活かす

平成30年1月26日（金）13:30～16:30

対象: 経営者、店長、広報担当者
講師: 株式会社電通東日本　アカウントプランニング&プロデュース局
アカウント・プランニング推進室長　佐藤　善之　氏

平成30年2月

No.34

階層別研修

リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践
～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

職場ルールや法令遵守に対する意識向上と不祥事を未然に防止するための対策を考える

平成30年2月9日（金）10:00～16:30

対象: 経営者・経営幹部
講師: 日本マネジメント総合研究所LLC　理事長、公認不正検査士（CFE）戸村　智憲　氏

No.35

総務・人事・労務

教育担当者が知っておきたい　新人・若手社員の「教え方・育て方」【参画型】

新人や若手の目線を理解し、知識の教え方・育て方の基本をマスターすることで社員定着につながるスキルを身につける

平成30年2月16日（金）10:00～16:30

対象: 新人・若手教育担当者、人材育成担当者
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

No.36

階層別研修

もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本
～尊敬される先輩、仕事のできる先輩になろう～【参画型】

2年目社員の更なる成長に向けて新しいスキルを身につけるとともに、自立心を養い、リフレッシュして進んでいける力を醸成する

平成30年2月20日（火）10:00～16:30

対象: 新入社員、若手社員
講師: ハートリンク　代表　阿部　紀子　氏

階層別研修
営業・販売・マーケティング
簿記・経理・税務
総務・人事・労務
接遇マナー・コミュニケーションスキル
IT活用

No.はセミナー番号です。
会場は変更になる場合がございます。必ず直前のご案内チラシまたは「受講票」にてご確認願います。
セミナーの内容、開催日、講師、受講料等につきましては、都合により変更させていただく場合がございます。
各セミナーとも、申込人数が10名に満たない場合は開催中止といたしますので、予めご了承願います。

階層別研修

No.34

階層別研修

リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践
～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

職場ルールや法令遵守に対する意識向上と不祥事を未然に防止するための対策を考える

平成30年2月9日（金）10:00～16:30

対象: 経営者・経営幹部
講師: 日本マネジメント総合研究所LLC　理事長、公認不正検査士（CFE）戸村　智憲　氏

No.23

階層別研修

部下を育て組織で成果を出すためのビジネスコーチング研修【参画型】

職場の様々な場面で必要とされる「コーチング」について、基本的な考え方・技法からその応用までを体系的に学ぶ

平成29年10月20日（金）10:00～16:30

対象: 管理・監督職
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

No.30

階層別研修

管理職のためのすぐに効果が出る「部下指導」のすすめ方
～社員のやる気を育て会社に貢献できる人材育成とは～【参画型】

部下の成熟度合に合わせた指導育成方法について、様々な事例を交えながら具体的に学ぶ

平成29年12月15日（金）10:00～16:30

対象: 管理・監督職
講師: 人事政策研究所　代表　望月　禎彦　氏

No.27

階層別研修

残業ゼロでも業績アップ！仕事が劇的に変わる効果的な「時間術」【参画型】

限られた時間を最大限有効に活用し業績を上げるための効果的な時間管理術を身につける

平成29年11月15日（水）10:00～16:30

対象: 中堅社員、若手社員、人材育成担当者
講師: 5つの仕事を掛け持ちするスーパーサラリーマン　石川　和男氏

No.19

階層別研修

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

ビジネスマナーの再確認と社会人としてステップアップするために必要な能力を高める

平成29年9月22日（金）10:00～16:30

対象: 新入社員
講師: 当社インストラクター

No.24

階層別研修

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

ビジネスマナーの再確認と社会人としてステップアップするために必要な能力を高める

平成29年10月24日（火）10:00～16:30

対象: 新入社員
講師: 当社インストラクター

No.36

階層別研修

もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本
～尊敬される先輩、仕事のできる先輩になろう～【参画型】

2年目社員の更なる成長に向けて新しいスキルを身につけるとともに、自立心を養い、リフレッシュして進んでいける力を醸成する

平成30年2月20日（火）10:00～16:30

対象: 新入社員、若手社員
講師: ハートリンク　代表　阿部　紀子　氏

営業・販売・マーケティング

No.22

営業・販売・マーケティング

飛び込み訪問・テレアポに頼らない新規開拓成功の技術【参画型】

飛び込み型のプッシュ販売に頼らず実績を上げるための技術や手法を身につける

平成29年10月17日（火）10:00～16:30

対象: 営業担当者
講師: 株式会社アフェクト　代表取締役　大倉　啓克　氏

No.25

営業・販売・マーケティング

売らずに売れる！「雑談」から始まる提案術【参画型】

雑談がゴールではなく、そこから提案につなげて売上をアップするための話の組み立て方を身につける

平成29年11月10日（金）10:00～16:30

対象: 接客・営業・販売担当者
講師: 株式会社Smart Presen　代表取締役　新名　史典　氏

簿記・経理・税務

No.26

簿記・経理・税務

経理リーダーが押さえておきたい法人税の重要項目と健全な税金対策

法人税の重要事項と税金対策にポイントを絞り、長期的視野で会社を伸ばすために必要な節税知識を身につける

平成29年11月13日（月）10:00～16:30

対象: 経営者、経営幹部、財務担当者、経理リーダー
講師: 税理士・米国税理士・CFP®　高下　淳子　氏

総務・人事・労務

No.20

総務・人事・労務

総務・人事担当者のための基礎知識と実務

最新の法改正について把握し、具体的な実務対応と担当者に必要な基礎知識を身につける

平成29年10月6日（金）10:00～16:30

対象: 総務・人事部門担当者
講師: 社会保険労務士・初級産業カウンセラー　野澤　直子　氏

No.29

総務・人事・労務

企業の未来を切り開く人材の「採用・定着・人材育成」のポイント

採用時における人の見極め方から、従業員の性格にあわせた関わり方、人材育成のポイントについて身につける

平成29年12月7日（木）10:00～16:30

対象: 経営者、人事部門担当者
講師: グローアップ教育センター　代表　西澤　浩二氏

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総務・人事・労務

教育担当者が知っておきたい　新人・若手社員の「教え方・育て方」【参画型】

新人や若手の目線を理解し、知識の教え方・育て方の基本をマスターすることで社員定着につながるスキルを身につける

平成30年2月16日（金）10:00～16:30

対象: 新人・若手教育担当者、人材育成担当者
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

接遇マナー・コミュニケーションスキル

No.21

接遇マナー・コミュニケーションスキル

もうクレームは怖くない！クレーム対応の技術【参画型】

事例を通して、CSの基本を学びながらクレーム対応の基礎知識を身につける

平成29年10月12日（木）10:00～16:30

対象: クレーム対応力を身につけたい方
講師: 株式会社マネジメントサポート　代表取締役　古谷　治子　氏

No.28

接遇マナー・コミュニケーションスキル

できる社員が実践している「ロジカルシンキング」で仕事力アップ！【参画型】

平成29年11月22日（水）10:00～16:30

対象: 仕事のスキルアップ、コミュニケーション力アップを目指す方
講師: 株式会社キャラウィット　代表取締役　中小企業診断士　上岡　実弥子　氏

No.31

接遇マナー・コミュニケーションスキル

ステップアップ・ビジネスマナー【参画型】

今さら人に聞けないビジネスマナーを再確認するとともに、さらにスキルアップするためのポイントを学ぶ

平成30年1月16日（火）10:00～16:30

対象: 接遇マナーを身につけたい方・見直したい方
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IT活用

No.32

IT活用

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説
～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～

「買い方」の変化に対し「売り方」はどう変化していくべきか、そのヒントを探る

平成30年1月26日（金）9:30～12:30

対象: 経営者、販促担当者
講師: 株式会社電通テック　プロモーション・ディレクション事業部
プロモーショナル・マーケター　小山　貢弘　氏

No.33

IT活用

【半日セミナー：午後】中堅・中小企業のための戦略的広報マネジメント

最新の広報戦略の可能性とリスクを知ることで、自社の広報マネジメントに活かす

平成30年1月26日（金）13:30～16:30

対象: 経営者、店長、広報担当者
講師: 株式会社電通東日本　アカウントプランニング&プロデュース局
アカウント・プランニング推進室長　佐藤　善之　氏

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平成29年9月

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

平成29年10月

総務・人事担当者のための基礎知識と実務

もうクレームは怖くない！クレーム対応の技術【参画型】

飛び込み訪問・テレアポに頼らない新規開拓成功の技術【参画型】

部下を育て組織で成果を出すためのビジネスコーチング研修【参画型】

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平成29年11月

売らずに売れる！「雑談」から始まる提案術【参画型】

経理リーダーが押さえておきたい法人税の重要項目と健全な税金対策

残業ゼロでも業績アップ！仕事が劇的に変わる効果的な「時間術」【参画型】

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平成29年12月

企業の未来を切り開く人材の「採用・定着・人材育成」のポイント

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平成30年1月

ステップアップ・ビジネスマナー【参画型】

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～

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平成30年2月

リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

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もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本～尊敬される先輩、仕事のできる先輩になろう～【参画型】

階層別研修

リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

部下を育て組織で成果を出すためのビジネスコーチング研修【参画型】

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残業ゼロでも業績アップ！仕事が劇的に変わる効果的な「時間術」【参画型】

新入社員フォローアップセミナー【参画型】

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もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本～尊敬される先輩、仕事のできる先輩になろう～【参画型】

営業・販売・マーケティング

飛び込み訪問・テレアポに頼らない新規開拓成功の技術【参画型】

売らずに売れる！「雑談」から始まる提案術【参画型】

簿記・経理・税務

経理リーダーが押さえておきたい法人税の重要項目と健全な税金対策

総務・人事・労務

総務・人事担当者のための基礎知識と実務

企業の未来を切り開く人材の「採用・定着・人材育成」のポイント

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接遇マナー・コミュニケーションスキル

もうクレームは怖くない！クレーム対応の技術【参画型】

できる社員が実践している「ロジカルシンキング」で仕事力アップ！【参画型】

ステップアップ・ビジネスマナー【参画型】

IT活用

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～

【半日セミナー：午後】中堅・中小企業のための戦略的広報マネジメント

管理職のためのすぐに効果が出る「部下指導」のすすめ方
～社員のやる気を育て会社に貢献できる人材育成とは～【参画型】

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説
～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～

リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践
～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

教育担当者が知っておきたい　新人・若手社員の「教え方・育て方」【参画型】

もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本
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リスクマネジメントとコンプライアンス経営の実践
～経営基盤を整備し企業価値を高めるために～

管理職のためのすぐに効果が出る「部下指導」のすすめ方
～社員のやる気を育て会社に貢献できる人材育成とは～【参画型】

もうすぐ2年目！入社2年目までに身につけておきたい仕事の基本
～尊敬される先輩、仕事のできる先輩になろう～【参画型】

教育担当者が知っておきたい　新人・若手社員の「教え方・育て方」【参画型】

【半日セミナー：午前】オムニチャネル徹底解説
～顧客行動の変化に対応した新しい販売手法～